آخر الأخبار
ticker إيران: لدينا برامج خاصة لمراقبة تنفيذ أمريكا لتعهداتها ticker ترامب: الاتفاق مع إيران سيفتح مضيق هرمز مجانًا .. فليتدفق النفط للعالم ticker قطر ترحب بالتوصل إلى اتفاق حول مذكرة التفاهم بين الولايات المتحدة وإيران ticker باكستان: أمريكا وإيران تتوصلان لاتفاق سلام ticker وزير النقل التركي: نستهدف والسعودية إنشاء سكك حديدية تربطنا بالأردن وسوريا ticker العمل: 5 آلاف دينار غرامة إلغاء التسفير للعمالة المخالفة ticker ترامب: غضبت من قرار نتنياهو الذي يفتقر للحكمة ticker لصرفها على صيانة المدارس .. الحكومة توافق على موازنة ضريبة المعارف 2026 - 2028 ticker استحداث إدارات متخصصة ومديريات في وزارة التنمية ticker لمواكبة متطلبات التنمية السياحية .. نظام جديد لسلطة إقليم البترا ticker المستشفى الميداني الأردني جنوب غزة/10 يستقبل 8979 مراجعا ticker الحكومة تمدد امتياز استكشاف وإنتاج البترول والغاز في الريشة إلى عام 2061 ticker استجابة لمقترحات جهات .. تعديل مرتقب على نظام الأبنية والتنظيم في عمّان ticker بحث التنسيق العسكري بين القوات المسلحة والبرية الأمريكية ticker الأردن وسوريا يعربان عن ارتياحهما إزاء التطور المستمر والنمو المضطرد في علاقاتهما ticker الخضير: استحدات مسرح ثالث في مهرجان جرش ticker تسهيلات جديدة لانتقال عاملات المنازل المتغيبات وتصويب أوضاعهن ticker الضمان يخفّض فائدة تقسيط مديونية المنشآت لتبدأ من 2% ticker منصة إلكترونية لتلقي ملاحظات الأردنيين على قانون الإدارة المحلية ticker السير تكشف سبب الازدحام الخانق داخل نفق الداخلية

ورشة لرفع قدرات الطلبة في "عمان العربية" حول الموارد البشرية

{title}
هوا الأردن -

نظمت في جامعة عمان العربية ورشة تدريبية تطوعية مجانية لنحو 300 مشارك ومشاركة حول الموارد البشرية لاسرة الجامعة من طلبة وموظفين. 

 

ونظم الورشة التي جاءت بعنوان (إدارة الموراد البشرية لغير العاملين بها)، برعاية رئيس الجامعة الاستاذ الدكتور ماهر سليم، جمعية محترفي الموارد البشرية العربية (أفرا) بالتعاون مع كلية الاداب والعلوم ومركز اللغات والترجمة في الجامعة.

 

وتناولت الورشة محاور منها: مفهوم واهمية إدارة الموارد البشرية، والمهام، والعلاقة بين هذه الادارة وباقي الادارات في المؤسسات، وكيفية إعداد وتحليل الوصف الوظيفي، وصياغة الهيكل الوظيفي، وطرق وآليات التحفيز، وكيفية إعداد السير الذاتية.

 

وهدفت الورشة التي أشرف عليها رئيس الجمعية المدرب نضال شلبي إلى تحقيق أهداف معرفية ومهارية في كيفية التعامل والتكيف مع أنظمة وسياسات واجراءات المنظمات، ومعرفة علاقات وتطبيقات القانون في مجال الموارد البشرية.

 

وفي هذا الصدد قال شلبي إن الجمعية أخذت على عاتقها العديد من المسؤوليات تجاه جميع فئات المجتمع وفي مقدمتها فئة الشباب الذين هم في سُلم أولويات وموضع اهتمام جلالة الملك عبد الله الثاني،  مبينا أن الجمعية ومنذ تاريخ انطلاقها وحتى هذه اللحظة، قامت بتدريب أكثر من 12000 شخص من خلال عقد 73 ورشة وجلسة تدريبية تطوعية / مجانية ودون تحقيق أي مكاسب مالية، استهدفت العديد من فئات المجتمع المحلي والأشقاء العرب الموجودين في الاردن من طلبة الجامعات والكليات، مدراء، محامين، مهندسين، أطباء، أساتذة محاضرين في الجامعات، أصحاب شركات وموظفين من مختلف التخصصات والقطاعات. كذلك تقديم استشارات الموارد البشرية لعدد من الشركات.

 

ولفت إلى المبادرات التطوعية التي أطلقتها الجمعية، ومنها مبادرة التدريب حق للجميع: التي اعطت الحق المطلق لجميع أبناء المجتمع الأردني من المشاركة بالبرامج  التدريبية التطوعية، ومبادرة تدريب الأشخاص الصم على مختلف المهارات الحيايتة،  فضلا عنإطلاق أول مؤتمرين للموارد بشرية على مستوى المملكة اذا لم يكن على مستوى الوطن العربي بعنوان " فلننهض بمواردنا البشرية" وهي مؤتمرات غير مدفوعة الرسوم بالكامل.

 

وبين أن  الجمعية اسهمت في استقطاب وتدريب وتطوير السيدات على مختلف مهارات الحياة،كما دربت أكثر من 500 جهة (قطاع حكومي، قطاع خاص، قطاع عسكري، منظمات محلية وعربية ودولية، سفارات، جهات تعليمية واكاديمية، فضلا عن تقديم خدمات استشارات الموارد البشرية لأكثر من 50 شركة، وفير فرص عمل لعدد من الباحثين عن عمل ضمن مهنة إدارة الموارد البشرية.

 

 وقدم الخبير الأستاذ  نضال شلبي ، الحاصل على شهادة مدير مشاريع معتمد، شهادة مدير موارد بشرية معتمد، ولديه  خبرة أكثر من 20 سنة في مجال ادارة واستشارات وتدريب الموارد البشرية، لمحاور الورشة ضمن جلسات تفاعلية شارك فيها طلبة الجامعة، والعاملون فيها.

 

 

وتاسست جمعية (أفرا)عام 2014 تماشيا مع الرؤية الملكية في تنمية الموارد البشرية والاهتمام بالشباب، حيث تعنى الجمعية بتنظيم مهنة الموارد البشرية، وعقد الدورات التدريبية.

 

تابعوا هوا الأردن على