آخر الأخبار
ticker رئيس مجلس النواب يؤكد دعم المجلس لتمكين الشباب ticker الدخول مجاني للجماهير في لقاء المنتخب الوطني لكرة السلة أمام سورية ticker 25 شهيدا و 77 جريحا حصيلة التصعيد الإسرائيلي على غزة ticker محافظ البلقاء يتفقد منشآت تمور في الشونة ticker انطلاق منافسات بطولة غرب آسيا للجودو في عمان ticker الجمعية العامة للأمم المتحدة تجدد ولاية "الاونروا" ticker روبوت راقص يستقبل "بوتين" لحظة وصوله مؤتمر الذكاء الاصطناعي بموسكو ticker اختتام الرحلة السنوية الثامنة لمسار درب الأردن في العقبة ticker بلان إنترناشونال الأردن تطلق استراتيجيتها القُطرية للأعوام 2025 – 2030 ticker الكرملين: مستعدون للمفاوضات للتوصل إلى تسوية بشأن أوكرانيا ticker الجيش: على كل أردني أتم الـ17 عاماً تفعيل وثيقة خدمة العلم ticker ماهو "حد الدقيق" في كلمة ولي العهد في الطفيلة ..؟؟ ticker اربعون شخصية بينهم اربعة "معالي" ونائب اسبق فقط حضروا لقاء الامير في الطفيلة ticker وزير الاتصال الحكومي سعيد بلقاء السفير الاميركي ticker طقس لطيف الحرارة نهاية الأسبوع يتبعه انخفاضان ticker ترامب: سنبدأ العمل على إنهاء الحرب في السودان ticker المفوضية السامية: أكثر من 470 ألف لاجئ وطالب لجوء في الأردن ticker ولي العهد: أنا معزّب عند أهلي في الطفيلة .. ولها معزّة خاصة ticker الأردن: زيارة نتنياهو إلى الأراضي السورية انتهاك لسيادة دولة عربية ticker وزير المالية يكشف أسباب تراكم المديونية منذ خمسينات القرن الماضي

إرادة ملكية بالموافقة على النظام المعدل لنظام الموظفين في جامعة البلقاء

{title}
هوا الأردن -

صدرت الإرادة الملكية السامية بالموافق على النظام المعدل لنظام الموظفين في جامعة البلقاء التطبيقية لسنة 2017 اعتبارا من تاريخ نشره في الجريدة الرسمية بتاريخ 16/11/2017 في العدد رقم (5487).

وشملت التعديلات عدة مواد على نظام الموظفين في جامعة البلقاء التطبيقية رقم 75 لسنة 1999 منها منح الموظف المصنف او براتب مقطوع في الجامعة وبناء على طلبه إجازة دون راتب وعلاوات لمدة سنه واحدة قابلة للتجديد بحيث لا تزيد في مجموعها على 5 سنوات شريطة ان يكون قد أمضى مدة لا تقل عن 5 سنوات متواصلة في الخدمة الفعلية في الجامعة.

كما شملت التعديلات منح الموظف الذي استنفذ إجازته السنوية وبناء على طلبه إجازة عرضية متصلة أو مجزأة دون راتب وعلاوات ولا تزيد في مجموعها عن 20 يوما في السنة.

وشملت التعديلات منح الموظف وبناء على طلبه إجازة أبوه براتب وعلاوات لمدة 3 أيام عمل في حال ولادة زوجته بموجب وثيقة رسمية من الجهات ذات العلاقة.

كما شملت التعديلات منح الموظف وبناء على طلبه إجازة في حال وفاة زوجته لمدة 10 أيام براتب وعلاوات من تاريخ الوفاة بموجب وثيقة رسمية من الجهات ذات العلاقة.

وشملت منح الموظفة بناء على طلبها في حال وفاة زوجها إجازة لمدة شهر براتب وعلاوات من تاريخ الوفاة بموجب وثيقة رسمية من الجهات ذات العلاقة.

وشملت كذلك: تستحق الموظفة الحامل إجازة أمومة مدتها 90 يوما متصلة قبل الوضع وبعده براتب كامل مع العلاوات التي تستحقها وذلك بناء على تقرير طبي

وشملت ( تعدل المادة 48 من النظام الأصلي( الأعمال التي يحظر على الموظف الإقدام عليها تحت طائلة المسؤولية التأديبية ) بإضافة الفقرتين ( ز ) و( ح ) إليها بالنصين التاليين:

ز- مخالفة أحكام مدونة قواعد السلوك الوظيفي وأخلاقيات الوظيفة التي يصدرها مجلس أمناء الجامعة.

ح- إفشاء أسرار العمل او التصريح بها او الإساءة إلى الجامعة او العاملين فيها سواء كان ذلك التصرف شفويا او كتابيا او من خلال المواقع الالكترونية ووسائل الاتصال الاجتماعي كافة.

وشملت التعديلات: ( تعدل الفقرة (أ) من المادة (68) من النظام الأصلي ( المتعلقة بفقدان الموظف لوظيفته إذا تغيب عن عمله دون عذر) بإلغاء عبارة (10 أيام متتالية او أكثر) الواردة فيها والاستعاضة عنها بعبارة ( 10 أيام متصلة او 15 يوما متقطعة خلال السنة الواحدة).

وسيتم نشر النظام رقم (113) لسنة 2017 (نظام معدل لنظام الموظفين في جامعة البلقاء التطبيقية على الموقع الالكتروني الرسمي للجامعة وتعميمه ليتمكن كافة الموظفين العاملين في الجامعة من الاطلاع عليه والعمل على تنفيذ مواده.

تابعوا هوا الأردن على